El hecho de que esté previsto percibir determinada remuneración no cabe considerarla como fija a estos pertenencias, sino que habrá que atender a otros criterios para valorar su inclusión para el cálculo del complemento IT. a) Los que sean debidos a fuerza anciano extraña al trabajo. Se entiende por fuerza https://accidentedetrabajoejemplo17383.blogacep.com/44372473/5-elementos-esenciales-para-caso-de-accidente-de-trabajo-en-una-empresa